本報(bào)重慶11月11日電  （記者王欣悅）重慶市近日印發(fā)《加快推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的重點(diǎn)措施》（以下簡(jiǎn)稱《措施》），通過實(shí)行創(chuàng)新人才培育、引進(jìn)、使用、管理等方面的26條措施，加快促進(jìn)鄉(xiāng)村人才隊(duì)伍建設(shè)。

在加強(qiáng)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)人才、農(nóng)業(yè)科技人才和公共服務(wù)人才培育方面，《措施》提出，重慶市將實(shí)施高素質(zhì)農(nóng)民能力提升計(jì)劃，開展農(nóng)民職稱評(píng)審工作，5年內(nèi)培育高素質(zhì)農(nóng)民10萬人左右。同時(shí)，加大涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)生培養(yǎng)力度，引進(jìn)培育農(nóng)業(yè)科技人才，選派市級(jí)、區(qū)縣科技特派員。

在完善鄉(xiāng)村人才支持政策方面，《措施》提出，將完善鄉(xiāng)村人才評(píng)價(jià)機(jī)制，加大鄉(xiāng)村人才激勵(lì)力度，完善鄉(xiāng)村人才看病就醫(yī)、子女入學(xué)、安居出行等配套服務(wù)政策。

在加強(qiáng)鄉(xiāng)村人才組織保障方面，重慶市將建立鄉(xiāng)村人才工作責(zé)任制，依托川渝合作、魯渝協(xié)作等機(jī)制，將鄉(xiāng)村人才支援作為結(jié)對(duì)幫扶的重要任務(wù)。同時(shí)，探索建立“智慧鄉(xiāng)村人才超市”，提供信息化服務(wù)，探索智能化人才匹配，為城鄉(xiāng)人才資源流動(dòng)建好平臺(tái)。